岗位要求：
1、3年以上人事行政管理工作经验，持有人力资源管理资格证优先；
2、熟悉人事行政各大模板的流程与操作；
3、有较强的沟通、协调、推进与执行能力；
4、熟悉办公软件；
5、能适应偶尔出差。

岗位职责：
1、负责人员招聘，与招聘渠道的开拓；
2、负责薪酬考勤统计与核算，日常考勤打卡的监督与管理；
3、负责制度修订与推行；
4、负责行政人事日常事务的处理等。

薪酬福利：
1、购买五险；
2、提供住宿
上班时间：8.5小时/天，单休
联系我时，请说是在汕头招聘网上看到的，谢谢！