技术负责人 8-10K元/月 有料
该岗位平均薪资 9255元/月
年终奖工作餐公费培训优质企业社会保险环境优雅下午茶...

立即开聊
投递简历
  • 1周前

    最近登录

  • 43%

    简历查看率

  • 6年

    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:房地产/物业管理,电气/电力/水利,大型设备/机电设备/重工业
  • 注册资金:1000万-5000万
  • 员工人数:200—500人
  • 成立日期:2007年1月1日
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    1、认真贯彻执行国家有关法律、法规、规程、规范、标准和公司技术质量管理制度,积极引导项目部技术人员进行技术创新,实施新材料、新工艺、新技术的推广应用,提高工程的科技含量,并在施工中严格督促实施;
    2、组织项目部技术人员编制单位工程的施工组织设计与施工方案,搞好工程测量和复核工作,并进行审批;
    3、组织并会同项目部技术人员进行工程的图纸会审工作,技术核定工作。负责工程技术及质量控制,及时编制工程材料计划并做好技术交底;
    4、对关键、特殊工序以及易产生质量通病的工序进行技术交底,做到事前预防、事中控制、事后监督;
    5、负责审核项目部上报的分部或分项工程施工方案;
    6、贯彻执行公司质量体系文件和工程项目质量计划,组织开展技术攻关活动,推广应用新技术、新工艺、新材料;
    7、协助项目部及其他部门搞好有关配合工作。
    任职要求:
    1、本科以上学历,建筑、土木、工民建类相关专业,35-40岁,持有高级职称、中型建筑项目技术管理经验者优先;
    2、熟练掌握建筑规范和施工工序及技术要求,能读懂施工图并了解材料及准确计算工程量,了解施工及验收规范,熟悉相关施工程序和施工工艺;
    3、熟悉国家相关政策法规,具备与岗位所需的相关专业知识,写作功底扎实、熟练使用办公软件和CAD制图软件;
    4、坦诚、自信,高度的工作热情,有较强的执行力、领悟力及应变能力;
    5、具备专业创新能力、掌握高效的工作方法,具有极强的敬业精神和责任心,具有5年以上施工总承包单位工作经验。

    联系我时,请说是在云南招聘网上看到的,谢谢!
  • 竞争力分析
    你的竞争力超过了
    的求职者
    查看完整个人竞争力>>

  • 联系方式

    温馨提示:以任何形式向劳动者收取定金、保证金(物)的行为均违反《中华人民共和国劳动法》,请求职者提起注意并加以甄别。
×
完善简历提醒
你当前的在线简历填写不完整,现在投递求职成功率不高, 建议先完善后再投递,不能浪费任何一个机会哦~
去完善
暂不投递